12月19日下午，学院举行选择性课程改革实践探索研讨会，学院副院长应建明，教务科研处处长贾永红，各系（部）代表，学院课改小组成员等13人参加了本次会议。会议特邀浙江机电技师学院教务处处长胡青玲参会，双方院校就选择性课程改革推进情况进行深入探讨和交流，会议成效显著。

　　会上，胡青玲处长就浙江机电技师学院课程改革实施推进情况做详细介绍，特别在介绍到“创业工作室”运行成果时赢得与会人员的一致好评，其开设种类和运营模式对学院未来课改方向具有极大的借鉴意义。此外，各系（部）代表就推进选择性课改落地实施情况做了总结性汇报，对于存在的问题和困难，与会代表进行深入讨论，以不同学院、不同系（部）的差异化视角进行深入探讨剖析，并就相关问题和解决方案达成了共识。

　　贾永红处长对学院选择性课改实施情况进行总结发言，并布置2018年课改工作思路。贾处长指出：学院的课改工作经过两年多的推行，已形成一套相对成熟的运行体系，但其中也存在不少问题，比如学生管理、师资、课程开发问题等。未来几年我们要深入推进多元、创新、优质选择性课程改革体系构建，将学院选择性课程改革工作不断精炼和完善。一是要推动顶层设计与基层探索互动，将选修课设计内容与各系（部）专业特色、课程体系和人文素养有机结合，形成一套立足现实、卓有成效的课改体系；二是要借助校园公众平台力量，加大宣传力度，扫除学生在课程筛选时的误区、盲区；三是要着力打造学院精品课程、示范课程，以点带面，推动学院课程质量的全面提升；四是要强化师资队伍建设，加强教师培训，提升教师的整体教学水平和课程开发能力；五是健全激励机制，以机制带动积极性，推动教师去主动开设创新性、高质量的选修课。贾永红处长希望各系(部)能积极参与到学院选择性课程改革的事业中来，由点到面层层铺开，稳步推进学院课改实施。

　　在听取各方汇报意见后，应建明副院长做总结性发言：2017年度即将过去，教务科研处要根据选择性课程改革年初计划目标查漏补缺，做好总结和规划工作；课改只有“进行时”，没有“完成时”，需要反复的设计、实施、反思、整改；要将改革成果落地扎根、付诸实施，课改小组成员光理论调研是远远不够的，要参与到选择性课程改革教材开发、实践教学过程中去，将理论与学院现实有机融合在一起，形成一套立足现实且行之有效的课改方案。

　　会议最后，应建明副院长对各与会教务人员的辛勤工作给予了充分肯定，教务工作平凡、具体、琐碎、繁杂，但又承上启下、责任重大。把简单的事做好就是不简单，把平凡的事做好就是不平凡，希望大家努力在自己岗位发光发热，为学校更好的发展贡献自己的力量。(教务科研处　朱晶）